American Express Careers Site

Phoenix, AZ, USA

Unsere Geschichte in Phoenix begann im Jahr 1961, als wir hier unser erstes Reisebüro eröffnet haben. Heute, mehr als sechs Jahrzehnte später, ist American Express einer der größten Arbeitgeber im Valley. Die Kolleg:innen arbeiten auf unserem geräumigen Desert Ridge Campus. Die Geschäftseinheiten, aus denen American Express Phoenix besteht, gehören zu den umfangreichsten und vielfältigsten Bereichen, die uns dabei helfen, unser einzigartiges Angebot an Produkten und Dienstleistungen für unsere Kund:innen rund um den Globus zu realisieren. 

Stellenangebote in Phoenix

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Vorteile, Vergünstigungen und Vorzüge*

Wir sind bestrebt, unsere Mitarbeitenden mit Programmen und Benefits zu unterstützen, die ihr ganzheitliches Wohlbefinden in jeder Phase ihrer Karriere und ihres Lebens unterstützen. Die folgenden Benefits können von Kolleg:innen in Anspruch genommen werden, die in Phoenix arbeiten.

Health

GESUNDHEIT

 

  • Medizinische, Zahn- und Augenversicherung
  • Kostenlose vertrauliche Beratungsdienste
  • Kostenlose Beratung zur psychischen Gesundheit
  • Kostenloses Wellness-Coaching
  • Virtuelle Fitnesskurse
  • Kostenlose Beratungen mit Apothekern
  • Gesundheitsuntersuchung und Grippeimpfung
Life

LEBEN

 

  • Bis zu 20 Wochen Elternzeit
  • Unfall- und Invaliditätsversicherung
  • Lebensversicherung
  • Bezahlte Urlaubstage
  • Unterstützung für Kinder- und Erwachsenen-/Altenpflege
Money

GELD

  • Pendlervorteile
  • Vergünstigungen und Rabatte
  • Persönliche Finanz-Trainer
  • Altersvorsorge-Sparplan
  • Unterstützung bei der Familienplanung
Onsite

EINRICHTUNGEN VOR ORT

  • Fitnessangebot
  • Stillzimmer
  • Wellness-Center
  • Cafeteria
  • Parkmöglichkeiten vor Ort

​Amex Flex – Unser Arbeitsmodell im Unternehmen 

 

Wir geben unseren Kolleg:innen die Unterstützung, die sie brauchen, um beruflich und persönlich erfolgreich zu sein. Dafür gibt es die Pilotphase von Amex Flex, das Arbeitsmodell unseres Unternehmens, das Kolleg:innen Flexibilität bietet und gleichzeitig sicherstellt, dass wir die wichtigsten Aspekte unserer einzigartigen Kultur erhalten. Abhängig von der Tätigkeit und den geschäftlichen Bedürfnissen arbeiten die Kolleg:innen entweder vor Ort, in einem Hybridmodell (Kombination von Anwesenheitstagen im Büro und virtuellen Tagen) oder vollständig virtuell.

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     Was mir an der Arbeit bei Amex am besten gefällt, ist das Ansehen, das hinter dem Namen steht. Wenn ich erwähne, für wen ich arbeite, gibt es sofort eine höhere Erwartung, wie ich die Dinge angehe. Amex hat mich gelehrt, in allen Bereichen meines Lebens einen erstklassigen Service zu bieten. Es hat mir nicht nur geholfen zu verstehen, wer ich bin und was ich tue, sondern auch zu definieren und zu schätzen, warum ich es tue.

     

    Jason

    Customer Care Professional

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     Was mir an der Arbeit bei Amex am besten gefällt, ist das Ansehen, das hinter dem Namen steht. Wenn ich erwähne, für wen ich arbeite, gibt es sofort eine höhere Erwartung, wie ich die Dinge angehe. Amex hat mich gelehrt, in allen Bereichen meines Lebens einen erstklassigen Service zu bieten. Es hat mir nicht nur geholfen zu verstehen, wer ich bin und was ich tue, sondern auch zu definieren und zu schätzen, warum ich es tue.

     

    Jason

    Customer Care Professional

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     Was mir an der Arbeit bei Amex am besten gefällt, ist das Ansehen, das hinter dem Namen steht. Wenn ich erwähne, für wen ich arbeite, gibt es sofort eine höhere Erwartung, wie ich die Dinge angehe. Amex hat mich gelehrt, in allen Bereichen meines Lebens einen erstklassigen Service zu bieten. Es hat mir nicht nur geholfen zu verstehen, wer ich bin und was ich tue, sondern auch zu definieren und zu schätzen, warum ich es tue.

     

    Jason

    Customer Care Professional

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    Bei Amex ist der Fokus auf Vielfalt und Inklusion in unserer Blue-Box-Werte eingewoben.  Sie verbinden uns miteinander, uns, zusammenzuarbeiten und machen unsere Unterschiede stark, wenn es darum geht, wirkungsvolle Ergebnisse für unser Unternehmen und unsere Gemeinschaft zu erzielen. 

     

    Cheryl

    Manager, Vertrieb

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    Bei Amex ist der Fokus auf Vielfalt und Inklusion in unserer Blue-Box-Werte eingewoben.  Sie verbinden uns miteinander, uns, zusammenzuarbeiten und machen unsere Unterschiede stark, wenn es darum geht, wirkungsvolle Ergebnisse für unser Unternehmen und unsere Gemeinschaft zu erzielen. 

     

    Cheryl

    Manager, Vertrieb

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    Bei Amex ist der Fokus auf Vielfalt und Inklusion in unserer Blue-Box-Werte eingewoben.  Sie verbinden uns miteinander, uns, zusammenzuarbeiten und machen unsere Unterschiede stark, wenn es darum geht, wirkungsvolle Ergebnisse für unser Unternehmen und unsere Gemeinschaft zu erzielen. 

     

    Cheryl

    Manager, Vertrieb

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    Dadurch, dass ich nicht mehr fünfmal pro Woche ins Büro fahren muss, habe ich die Möglichkeit, mehr Zeit mit meiner Familie zu verbringen. Die Flexibilität, meine Kinder direkt von der Schule abholen zu können, zu einer vernünftigen Zeit das Abendessen für meine Familie zu kochen und bei den Hausaufgaben zu helfen, hat den Stress bei uns zu Hause gemildert. 

     

    Ivy

    Teamleiter, Vertrieb

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    Dadurch, dass ich nicht mehr fünfmal pro Woche ins Büro fahren muss, habe ich die Möglichkeit, mehr Zeit mit meiner Familie zu verbringen. Die Flexibilität, meine Kinder direkt von der Schule abholen zu können, zu einer vernünftigen Zeit das Abendessen für meine Familie zu kochen und bei den Hausaufgaben zu helfen, hat den Stress bei uns zu Hause gemildert. 

     

    Ivy

    Teamleiter, Vertrieb

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    Dadurch, dass ich nicht mehr fünfmal pro Woche ins Büro fahren muss, habe ich die Möglichkeit, mehr Zeit mit meiner Familie zu verbringen. Die Flexibilität, meine Kinder direkt von der Schule abholen zu können, zu einer vernünftigen Zeit das Abendessen für meine Familie zu kochen und bei den Hausaufgaben zu helfen, hat den Stress bei uns zu Hause gemildert. 

     

    Ivy

    Teamleiter, Vertrieb

Wir sind stolz darauf, unsere Kollegen zu einer Priorität zu machen

American Express ist weltweit als bevorzugter Arbeitgeber anerkannt. Hier sind einige unserer jüngsten Anerkennungen, die uns sehr stolz machen:

Bloomberg’s Gender-Equality Index

Seit 2016

Human Rights Campaign Corporate Equality Index

Seit 2004

Fortune World's meistbewunderte Unternehmen

2021, Rang 20

Forbes Die wertvollsten Marken der Welt

2020, Rang 28

Working Mother 100 Beste Unternehmen

2020

Forbes Amerikas beste Arbeitgeber für Vielfalt

2021 Rang Nr. 24

Hispanic Alliance for Career Enhancement (HACE) Corporate Champion des Jahres

2020

Die gesündesten Arbeitgeber von Phoenix Business Journal

2023, Platz 5

Liste der 100 besten Arbeitgeber von Fortune

2023, Platz 3

Liste der größten Arbeitgeber in Arizona von Phoenix Business Journal

2023, Platz 23

Liste der besten Arbeitsplätze für Eltern von Great Place to Work

2022, Platz 4

Liste der besten Arbeitsplätze von Arizona Republic

2023, Platz 4

Die innovativsten Unternehmen von Fortune

2023

Liste der besten Arbeitgeber von Great Place to Work

2022, Platz 8

WayUp’s Top 100 Internship Programs

2021

AZBusiness Magazine und die am meisten bewunderten Unternehmen von BestCompaniesAZ in Arizona

2021, Ehrenpreisträger

LocationPageAward

Erfahren Sie mehr über unsere umfassenden Zusatzleistungen.

 

 

*Alle Firmenleistungen, Programme, Richtlinien, Verfahren und Prozesse des Unternehmens können vom Unternehmen jederzeit ohne vorherige Benachrichtigung oder Zustimmung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer ergänzt, geändert oder gekündigt werden. Dieses Dokument begründet weder einen Arbeitsvertrag zwischen dem Unternehmen und einer Person noch eine Verpflichtung des Unternehmens, ein bestimmtes Leistungsprogramm, eine bestimmte Vorgehensweise, Richtlinie oder einen bestimmten Prozess beizubehalten. Einige der aufgeführten Leistungsangebote sind möglicherweise mit Kosten und/oder Anspruchsvoraussetzungen verbunden und können je nach Markt variieren.